Personalentwicklung – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Personalmanagement

Das Thema „Personalentwicklung“ ist Teilbereich des Studiengangs Betriebswirtschaft (BWL) im Fachbereich Wirtschaft mit Spezialisierung bzw. Schwerpunkt Personalmanagement. Zur Bewältigung und Vertiefung des Stoffs zum Thema Personalentwicklung im Fach Personalmanagement, nachfolgend unser gesammeltes Wissen in Form von Büchern, Videos, Kursen, Ratgebern, Nachhilfe, Linktipps und vielem mehr.

Top 5 Bücher zum Thema Personalentwicklung nach Nutzer-Erfahrungen

Personalmanagement-Literatur zum Thema Personalentwicklung mit besten Bewertungen: Gute Erfahrung von Studierenden des Fachbereichs Wirtschaft in Bezug auf Aufbereitung, Präsentation und Lerneffekten der Bücher und Nachschlagewerke.

Bestseller Nr. 1
Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeitende fördern und binden (Haufe Fachbuch)
Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeitende fördern und binden (Haufe Fachbuch)
  • Hess, Michael (Autor)
39,99 EUR Amazon Prime
Bei Amazon kaufen
Bestseller Nr. 2
Strategische Personalentwicklung in der Praxis: Instrumente, Erfolgsmodelle, Checklisten, Praxisbeispiele
Strategische Personalentwicklung in der Praxis: Instrumente, Erfolgsmodelle, Checklisten, Praxisbeispiele
  • Wegerich, Christine (Autor)
26,96 EUR
Bei Amazon kaufen
Bestseller Nr. 3
Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung
Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung
69,95 EUR Amazon Prime
Bei Amazon kaufen
Bestseller Nr. 4
Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis
Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis
  • Becker, Manfred (Autor)
49,99 EUR Amazon Prime
Bei Amazon kaufen
Bestseller Nr. 5
Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeiter fördern und binden (Haufe Fachbuch)
Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeiter fördern und binden (Haufe Fachbuch)
  • Hess, Michael (Autor)
34,95 EUR Amazon Prime
Bei Amazon kaufen

Beliebteste Personalmanagement-Literatur zum Thema Personalentwicklung (Bestseller)

Die nachfolgenden Bücher über das Thema Personalentwicklung werden derzeit am häufigsten verkauft zur Studien-Vorbereitung und -Begleitung an Universitäten, Fachhochschulen, Fernhochschulen und anderen.

Beliebteste Bücher und Guides zum Thema Personalentwicklung ermittelt durch tägliches Durchsuchen und Abgleichen der Anzahl verifizierter Käufe auf Amazon.de.

# Vorschau Produkt Preis
1 Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeitende fördern und binden (Haufe Fachbuch) Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeitende fördern und binden (Haufe Fachbuch) 39,99 EURAmazon Prime Bei Amazon kaufen
2 Strategische Personalentwicklung in der Praxis: Instrumente, Erfolgsmodelle, Checklisten, Praxisbeispiele Strategische Personalentwicklung in der Praxis: Instrumente, Erfolgsmodelle, Checklisten,... 26,96 EUR Bei Amazon kaufen
3 Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung Handbuch Personalentwicklung: Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und... 69,95 EURAmazon Prime Bei Amazon kaufen
4 Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis 49,99 EURAmazon Prime Bei Amazon kaufen
5 Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeiter fördern und binden (Haufe Fachbuch) Crashkurs Personalentwicklung: Mitarbeiter fördern und binden (Haufe Fachbuch) 34,95 EURAmazon Prime Bei Amazon kaufen
6 Personalentwicklung: Wie Sie Ihre Mitarbeiter erfolgreich motivieren, fördern und weiterbilden (Beck-Wirtschaftsberater im dtv 50959) Personalentwicklung: Wie Sie Ihre Mitarbeiter erfolgreich motivieren, fördern und weiterbilden... 14,99 EUR Bei Amazon kaufen
7 Zukunftsorientierte Personalentwicklung: Eine werteorientierte Lernkultur in Unternehmen etablieren (Haufe Fachbuch) Zukunftsorientierte Personalentwicklung: Eine werteorientierte Lernkultur in Unternehmen etablieren... 44,99 EURAmazon Prime Bei Amazon kaufen
8 Digitalisieren mit Hirn: Wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter für den Wandel gewinnen Digitalisieren mit Hirn: Wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter für den Wandel gewinnen 16,71 EUR Bei Amazon kaufen
9 Strategische Personalentwicklung: Psychologische, pädagogische und betriebswirtschaftliche Kernthemen (Meet the Expert: Wissen aus erster Hand) Strategische Personalentwicklung: Psychologische, pädagogische und betriebswirtschaftliche... 37,99 EURAmazon Prime Bei Amazon kaufen
10 Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis 22,06 EUR Bei Amazon kaufen

Einführung zur Personalentwicklung (kostenlos)

Anne Klein
Letzte Artikel von Anne Klein (Alle anzeigen)

Ähnliche Beiträge:

  1. Managementtheorien – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Rechnungswesen
  2. Cash-Flow-Rechnung – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Rechnungswesen
  3. Wertpapiere und Derivate – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Finanzen
  4. Marketing- und Vertriebs-Controlling – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Marketing und Vertrieb
  5. Nachhaltiger Tourismus – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Tourismus und Eventmanagement
  6. Unternehmensethik – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Internationale BWL
  7. Geschäftsprozess-Management – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt IT und Engineering
  8. Eignungs- und Organisationsdiagnostik – Uni-Wissen Betriebswirtschaft (BWL) Schwerpunkt Personalmanagement

Article Writter By

Anne Klein

Anne Klein ist Bildungsredakteurin bei Akademie-Recherche.de. Anne schreibt nebenher gern Artikel im Bildungs- und Karrierebereich. Vor allem ist Anne interessiert an Karriereoptionen für Ihre Schüler und schreibt hierüber gern. Bei Akademie-Recherche.de hat sich Anne seit geraumer Zeit tatkräftig eingebracht.